Além desse percentual, que ficou acima do acumulado da inflação dos 12 meses que antecederam a data base (6,36%), os dois sindicatos estabeleceram também outras questões como: férias docentes fixadas a partir de 26 de dezembro; - O percentual de 7,3% aos salários de todos os trabalhadores, inclusive aos pisos, com exceção da Educação Infantil, Ensino Fundamental (1º ao 5ºano) e dos Auxiliares que terão 7,5% para os pisos somente.
Ricardo Martinez Froes informou que ficou acordado também que os Os reajustes serão aplicados a partir de primeiro de março, sendo 6,36% no mês de março e mais 0,94% em abril, totalizando os 7,3%. Já o piso da Educação Infantil, Fundamental 1 e Administrativos e auxiliares terão 7,5%.
Foi aprovado também a inclusão de cláusula de bolsa a serem concedidas pelas escolas aos trabalhadores. “Não foi o que esperávamos nesta negociação, porém não está longe do seria conseguido nas áreas dos tribunais. Vez que temos leis que vedam a indexação salarial e com isso, os juízes ficam com as mãos amarrada e não podem conceder reajustes acima da inflação”, explicou Ricardo acrescentando ainda que o momento é de comemoração pela conquista de percentuais acima da inflação. “Temos que celebrar a conquista que foi além da inflação do período, graças aos nossos esforços em fazer uma negociação pautada na responsabilidade de nossa representação”, acrescentou.
