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Professores ameaçam não voltar às aulas após as férias

24 de junho 2014 - 17h40 Por Redação Douranews
Professores ameaçam não voltar às aulas após as férias

O Simted (Sindicato municipal dos trabalhadores em Educação) de Dourados decidiu, em assembleia realizada no dia 13 deste mês, que a categoria só vai retornar às aulas, após as férias do semestre, se o prefeito Murilo Zauith (PSB) cumprir o acordo firmado em abril sobre a negociação salarial com o magistério e com o setor administrativo.

Os professores da rede municipal [e as demais categorias de servidores] ainda não receberam nenhum reajuste salarial este ano e, no caso do magistério, segundo o Simted, Dourados não tem cumprido com a lei nacional do piso que garante R$ 1.697 para uma carga horária de 40 horas. A categoria reivindica este valor para uma carga horária de 20 horas, como já se aplica na capital do Estado. O grupo administrativo também não recebeu nenhum reajuste até o presente momento.

O governo já deveria ter concedido 8,32% para o magistério e 6,15% para o administrativo, uma vez que isto passou por negociação coletiva e que a data base era abril. “Diante desses fatos, a categoria não tem encontrado motivação para continuar a exercer suas funções”, disse a vice-presidente da entidade, professora Gleice Jane Barbosa.

“Além de não pagar o reajuste prometido, o governo vem ventilando a possibilidade de terceirizar professores, tal política já vem acontecendo no setor administrativo. O movimento sindical tem se posicionado contrariamente essa política em todo o Brasil e em Dourados não será diferente”, afirmou ela.

A categoria reivindica o cumprimento do acordo de negociação realizada em abril deste ano e descumprida pelo próprio propositor no que diz respeito ao reajuste salarial do quadro administrativo e do magistério; o cumprimento imediato da lei nacional do piso para o magistério; abertura imediata de concurso público; alteração na lei de readaptação que prejudica os vencimentos dos trabalhadores readaptados; inclusão dos servidores administrativos no Plano de Cargos e Carreiras da Educação; e a garantia do direito de aposentadoria especial para as especialistas em educação (coordenadoras das escolas).